Syonet, empresa referência em soluções automotivas, anuncia mais de 100 novas vagas para 2025

 

Com foco no crescimento e digitalização do setor automotivo, empresa busca novos talentos em diversas áreas para início imediato

A Syonet, empresa referência em soluções tecnológicas para concessionárias de veículos, anuncia a criação de 107 novas vagas de emprego para 2025. A iniciativa busca atender à crescente demanda pela plataforma integrada, que oferece soluções para vendas, pós-venda e marketing no setor automotivo.

 

As novas posições incluem vagas para desenvolvedores, analistas de produto e negócios, suporte técnico, analistas de implantação de sistemas, executivos comerciais e outros departamentos. As contratações devem ocorrer tanto no Brasil quanto no México, país no qual a Syonet iniciou operações recentemente.
 

A empresa contratou 58 novos profissionais em 2024 e as novas contratações serão feitas para início imediato em janeiro de 2025. A busca por novos profissionais sinalizam o impacto positivo do setor de tecnologia na recuperação econômica e na geração de empregos, alinhando-se à tendência de digitalização e inovação que marca o mercado automotivo nos últimos anos.
 

As posições abertas atualmente são:

• Desenvolvedores - 47 vagas
• QA - 10 vagas
• Produto - 12 vagas
• Suporte Brasil - 13 vagas
• Suporte Latam - 2 vagas
• Administrativo - 2 vagas
• Comercial Brasil - 5 vagas
• Comercial Latam - 2 vagas
• Implantação Brasil - 7 vagas
• Implantação Latam - 2 vagas
• Mídia - 1 vaga
• Design - 3 vagas
• Marketing - 1 vaga
   

A Syonet é líder na oferta de soluções tecnológicas para concessionárias, especializada em gerenciamento de todas as etapas do circuito de vendas e pós-vendas. Com o único CRM ponta-a-ponta desenvolvido exclusivamente para o setor, a Syonet oferece uma plataforma completa que abrange marketing digital, vendas, pós-vendas, aumentando a eficiência e as vendas das concessionárias. Interessados em integrar o time Syonet podem enviar o currículo para recrutamento@syonet.com
 

Fonte: PinePR